「取締役の研究」のOpenURLのAPI検索結果 | NDLサーチ

検索結果 28 件

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小論・社外取締役の研究 : 令和元年改正と日本型ガバナンスへの示唆

紙記事

菅原貴与志<Z71-N588>慶應法学 = Keio law journal / 慶應義塾大学大学院法務研究科編(46):2021.3p.1-31

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インタビュー IBMの次期CEOは二年かけて議論した--三菱商事会長、米IBM取締役槇原稔 (ワイド特集社外取締役の研究)

紙記事

槇原稔<Z4-1076>月刊経営塾16(8) (通号 202) 2001.8p.23～25

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社内と社外は"三対三"HOYA「命がけ」の経営布陣 (ワイド特集社外取締役の研究)

紙記事

<Z4-1076>月刊経営塾16(8) (通号 202) 2001.8p.26～28

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座談会米国では社長の「お目付役」,日本ではまだ「お飾り役」 (ワイド特集社外取締役の研究)

紙記事

椎名武雄, 堀紘一, 大宅映子<Z4-1076>月刊経営塾16(8) (通号 202) 2001.8p.17～22

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小論・社外取締役の研究 : 令和元年改正と日本型ガバナンスへの示唆

デジタル記事

菅原, 貴与志慶應義塾大学大学院法務研究科2021-03慶應法学46p.1-31

全国の図書館

ワイド特集社外取締役の研究

紙記事

<Z4-1076>月刊経営塾16(8) (通号 202) 2001.8p.16～29

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新任取締役の研究 54歳、改革・革新力に自信あり!

紙記事

増山登<Z4-1161>Venture link : ニッポンの中小企業を元気にする経営情報誌15(11) (通号 268) 2001.1p.74～78

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命令するだけの役員には社員は従わない (特集メガ・コンペティション下の企業を担う経営者の条件は何か--グローバル経営時代の取締役の研究)

デジタル記事障害者向け資料あり

神森忠義<Z4-16>経営コンサルタント / 経営政策研究所 [編](通号 583) 1997.05p.48～50

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重役選定の「5つの条件」 (特集メガ・コンペティション下の企業を担う経営者の条件は何か--グローバル経営時代の取締役の研究)

デジタル記事障害者向け資料あり

安藤太郎<Z4-16>経営コンサルタント / 経営政策研究所 [編](通号 583) 1997.05p.32～35

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中国古典に読む現代の「取締役学」 (特集メガ・コンペティション下の企業を担う経営者の条件は何か--グローバル経営時代の取締役の研究)

デジタル記事障害者向け資料あり

新谷忍<Z4-16>経営コンサルタント / 経営政策研究所 [編](通号 583) 1997.05p.124～129

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取締役に不可欠な「資質」と「能力」とは何か (特集メガ・コンペティション下の企業を担う経営者の条件は何か--グローバル経営時代の取締役の研究)

デジタル記事障害者向け資料あり

塩月修一<Z4-16>経営コンサルタント / 経営政策研究所 [編](通号 583) 1997.05p.24～28

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「上級管理者的取締役」から経営専門家へ (特集メガ・コンペティション下の企業を担う経営者の条件は何か--グローバル経営時代の取締役の研究)

デジタル記事障害者向け資料あり

上原橿夫<Z4-16>経営コンサルタント / 経営政策研究所 [編](通号 583) 1997.05p.29～31

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21世紀に期待される経営者像のキーワードはグローバリゼーション (特集メガ・コンペティション下の企業を担う経営者の条件は何か--グローバル経営時代の取締役の研究)

デジタル記事障害者向け資料あり

<Z4-16>経営コンサルタント / 経営政策研究所 [編](通号 583) 1997.05p.59～61

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まず関係会社出向で経営改革の手腕を示せ (特集メガ・コンペティション下の企業を担う経営者の条件は何か--グローバル経営時代の取締役の研究)

デジタル記事障害者向け資料あり

畠山芳雄<Z4-16>経営コンサルタント / 経営政策研究所 [編](通号 583) 1997.05p.41～47

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豊臣株式会社の中で若くして知力にたけ辣腕を振るった取締役「石田三成」 (特集メガ・コンペティション下の企業を担う経営者の条件は何か--グローバル経営時代の取締役の研究)

デジタル記事障害者向け資料あり

神保三郎<Z4-16>経営コンサルタント / 経営政策研究所 [編](通号 583) 1997.05p.74～78

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どうなるか株主代表訴訟制度の今後の行方 (特集メガ・コンペティション下の企業を担う経営者の条件は何か--グローバル経営時代の取締役の研究)

デジタル記事障害者向け資料あり

<Z4-16>経営コンサルタント / 経営政策研究所 [編](通号 583) 1997.05p.116～119

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最強武田軍団の24人の重役たち (特集メガ・コンペティション下の企業を担う経営者の条件は何か--グローバル経営時代の取締役の研究)

デジタル記事障害者向け資料あり

小牧征人<Z4-16>経営コンサルタント / 経営政策研究所 [編](通号 583) 1997.05p.130～134

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中小の平取締役から準大手の副社長に昇り詰めた幸運な男 (特集メガ・コンペティション下の企業を担う経営者の条件は何か--グローバル経営時代の取締役の研究)

デジタル記事障害者向け資料あり

<Z4-16>経営コンサルタント / 経営政策研究所 [編](通号 583) 1997.05p.120～123

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セブンーイレブンを育てた「鈴木敏文」という男 (特集メガ・コンペティション下の企業を担う経営者の条件は何か--グローバル経営時代の取締役の研究)

デジタル記事障害者向け資料あり

溝上幸伸<Z4-16>経営コンサルタント / 経営政策研究所 [編](通号 583) 1997.05p.54～58

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生き甲斐やり甲斐を育てる (特集メガ・コンペティション下の企業を担う経営者の条件は何か--グローバル経営時代の取締役の研究)

デジタル記事障害者向け資料あり

土屋公三<Z4-16>経営コンサルタント / 経営政策研究所 [編](通号 583) 1997.05p.70～73

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